Assistant Store Manager - Intrend Collegno

Descrizione del lavoro
Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.

Ti piacerebbe diventare il/laAssistant Store Manager delnegozio Intrend Collegno ?Haientusiasmo, orientamento al cliente, dinamicitàe vogliaraggiungere gli obiettivi? Ti relazioni in modo empatico e coinvolgente con le persone di diverse nazionalità?
Se ti riconosci in queste caratteristiche, non vediamo l’ora di averti nel nostro team!

La risorsa scelta supporterà la Store Manager nella massimizzazione delle vendite rispettando gli standard aziendali e garantirà laguida, la motivazione e la crescita delle risorse on floor .
Nel dettaglio si occuperà di:

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• - Brand Identity & Customer Experience: Custodire l'immagine del brand garantendo standard di servizio eccellenti e orientati alla fidelizzazione del cliente.
  
• - Performance & KPI Analysis: Supportare la Store Manager nel monitoraggio costante dell'andamento dello store attraverso l'analisi dei KPI (individuali e di negozio), con l'obiettivo di raggiungere gli obiettivi assegnati dalla Direzione Retail.
  
• -Team Management & Development: Guidare, motivare e formare il team in linea con i valori aziendali, valorizzando il potenziale di ciascuna risorsa e assicurando una comunicazione interna fluida ed efficace.
  
• -Store Operations & Planning: Supporto nell'organizzazione dei turni e pianificazione delle attività dello staff in base alle esigenze del punto vendita, ottimizzando la distribuzione dei compiti.
  

Cosa stiamo cercando

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• Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento all'interno di aziende Fashion strutturate
  
• Proattività ed energia, orientamento ai risultati
  
• Predisposizione al mondo Digital
  
• Empatia e capacità di coinvolgere il cliente
  

Cosa ti offriamo

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• Contratto al 2' livello delCCNL Federdistribuzione (14 mensilità)
  
• Orario Full Time
  
• Divisa stagionale
  
• Ticket Restaurant
  
• Welfare aziendale
  
• Possibilità di crescita in Max Mara Fashion Group
  

Ulteriori informazioni

ABOUT MAX MARA FASHION GROUP
Max Mara Fashion Group è riconosciuta in tutto il mondo come il precursore del pret‑à‑porter moderno. Prima azienda di confezione Italia, nata nel 1951, con l’intento di proporre abbigliamento femminile “haute de gamme” prodotto secondo processi industriali d’eccellenza. xysqume Passione, impegno e tradizione hanno creato uno stile di moda unico:

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• 9 brands e60+ collezioni per stagione
  
• + capi venduti all'anno
  
• 105 Paesi nel mondo
  
• 2.500+ negozi monomarca
  
• 10.000+ negozi multimarca
  
• 27 lingue parlate
  
• 5.500+ collaboratori nel Mondo
  

Il nostro assetto organizzativo si basa su 44 Dipartimenti tra cui Fashion Design, Marketing & Sales, Operations, Retail, ICT & Architecture Design, Economics & BI, etc.

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