Développeur .Net H/F

Notre pôle .Net c’est:

• Une plateforme de formations internes à disposition et notre plan de certifications Microsoft
• L’intégration d’un pôle partenaire Microsoft depuis plusieurs années
• L’adhésion à notre plan d’Excellence via nos process de certifications (adaptées à vos expertises)
• La participation à des salons techno, des réunions techniques mensuelles et des hackathon/Code Kata tout au long de l’année

Pourquoi nous rejoindre ?

• Certifié Great Place To Work depuis 2018
• Possibilité d’être formé et certifié par Webnet
• Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle
• Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace
• Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif)

Nos petits + :

• 2 types de primes : de régie et participation
• Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour)
• Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun
• Des convaincus du télétravail
• Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent

Serez-vous notre prochain Dragonnier ?

En rejoignant notamment Gilles, Maxime et Clément, vous contribuerez à notre partenariat Microsoft : AI Cloud Partner Program piloté par notre architecte technique.

Notre futur(e) collègue interviendra sur les socles suivants :

• .NET 8/9, C#, ASP.NET MVC, Entity Framework (X ans d’expérience minimum)
• Web Services (REST/gRPC)
• Une ou plusieurs techno Front (JS, Blazor, Angular, React ou Vue)
• SQL Server ou PostgreSQL

Vos plus : à défaut de maîtriser, vous êtes prêt à vous investir à nos côtés sur :

• Clean architecture, CQRS, DDD, BDD, TDDA
• Azure DevOps qui est au cœur de nos projets
• Azure, Power BI, SSIS, SSRS
• Docker, Kubernetes
• Elasticsearch, Redis
• D’autres technos récentes ou en devenir pour nos prochains challenges

Processus de recrutement

1. Nolwen vous contactera directement pour un premier échange.
2. L’un de nos architectes du pôle .NET se fera un plaisir de discuter technique avec vous et d’analyser votre test réalisé précédemment.
3. Un dernier échange avec Christophe sera organisé afin de finaliser le processus.

L’adresse de nos locaux : 20 Rue Troyon, à Sèvres. Nous sommes également présents sur : Nantes, Lille, Lyon et Bordeaux. A compétences égales, la candidature d’une personne bénéficiaire de l’obligation d’emploi sera privilégiée.