Responsable Contrôle de gestion (H/F) l CDI

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Responsable Contrôle de gestion (H/F) l CDI

Description :

Nous recherchons pour notre siège social basé à Epaux-Bézu (02) un Responsable Contrôle de Gestion (H/F).
Sous l'autorité de la Direction, vous intervenez sur l'ensemble du dispositif du Groupe Pillaud.
De formation bac+3/5, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Salaire à définir selon profil/ expérience, mutuelle, participation et intéressement.

Mission :

A ce titre vos principales missions seront :

• Suivre et analyser les performances du commerce (contrôle des marges, marges faibles, ajustement des conditions spéciales, commandes clients, contrôle du comportement tarifaire, etc.).
• Suivre le respect des procédures appliquées en agences et missions transverses (procédures de déchargement, contrôles avant chargement sur camion, étiquetage, codes articles, avoirs, etc.).
• Suivre le processus d'inventaire annuel et mettre en place les inventaires tournants.
• Suivre la qualité des stocks pour optimisation quantitative et qualitative des stocks : sondages, inventaires, analyse des écarts, plans de stocks, réguls, dépréciation, rentabilité des stocks, mini, maxi, demandes d'avoir fournisseurs, entrées, etc.
• Détecter les points d'amélioration et assurer le suivi performances des pôles transports avec un tableau de bord précis. (Remplissage des camions, optimisation des trajets, éco-conduite des chauffeurs).
• Suivre la propreté et le rangement en agence, dont le chef d'agence est responsable.
• Visites thématiques en agences : présence comptoir, présence parc, gestion de stock, marges, charges, propreté, sondage (ex : compter 100 produits).

Contrôle et soutien des équipes :

• Contrôler la qualité du respect des procédures et de l'organisation.
• Détecter les points d'amélioration et participer à la progression des équipes par la formation.
• Examiner les comptes d'exploitation et la gestion de l'agence avec les responsables.
• Véhiculer la « culture d'entreprise » dans les agences et sensibiliser à la démarche qualité.

Missions transverses :

• Venir en appui du commerce, sans lien hiérarchique.
• Optimisation des comportements tarifaires.
• Forte présence terrain.
• Intervenir sur toute la vie du produit. Contrôler et analyser l'activité commerciale ; suivre et optimiser la qualité des stocks.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Aisance relationnelle.
• Capacité d'analyse.
• Rigueur et organisation.

La connaissance du négoce est un plus.

Dernière mise à jour: :09:58